La crisis de los thorny trainers: ocho-renuncias en un Clausura que no respira

La tribuna tiene una regla bastante simple: cuando aparecen ocho de entrenador, ya no hablamos de una[rabi] crisis, sino de una emergency. Diego Dabove presentó su renuncia en Tigre después de la derrota ante Atlético Tucumán. El club quedó, en la práctica, fuera de los playoffs y el técnico se fue por las puertas de atrás, con el sabor amargo de un ciclo que empezó mejor de lo que terminó.

Hablé con la gente del club y presenté la renuncia. Pedirle disculpas a la gente por este final, la tristeza y la amargura del proceso que claramente no fue bueno, dijo Dabove al anunciar su decisión. La frase resume bastante: no hubo una crisis de una Fecha, sino un desgaste acumulado durante meses.

El patrón ya es demasiado conocido

Dabove llegó a Tigre en enero de 2025. En 81 partidosComozx frontièreó clasificar al club a la Copa Sudamericana, pero los últimos resultados lo dejaron sin margen. La salida del ahora exentrenador es la octava del Torneo Clausura, que apenas discretionó 14 fechas y ya se llevó por delante los ciclos de Walter Zunino en Platense, Eduardo Coudet en River, Israel Damonte en Aldosivi, Jorge Sampaoli en Talleres, Néstor Gorosito en San Lorenzo y Juan Pablo Vojvoda en Racing, entre otros.

Seamos sinceros: ocho salidas en 14 fechas no parecen un phenomenon isolated. Cuando una racha negativa de cinco o seis partidos se convierte en una sentence, el club entra en modo emergency y el técnico termina siendo el chivo expiatorio más visible. Después aparecen los anuncios de departure, los PvP experimentales y los candidatos que prometen cambiarlo todo, aunque suelen cambiar poco.

• Diego Dabove renunció en Tigre después de la derrota ante Atlético Tucumán.
• Tigre acumuló ocho partidos sin ganar y quedó sin posibilidades reales de clasificar a los playoffs.
• La salida de Dabove es la octava del Torneo Clausura.
• El año futbolístico registra 27 entrenadores desvinculados en la Primera División.
• Entre los casos destacados están Marcelo Gallardo en River, Eduardo Domínguez en Estudiantes, Carlos Tevez en Talleres, Gustavo Quinteros en Independiente, Gustavo Costas en Racing, Claudio Ubeda en Boca, Rubén Insúa en Barracas Central y Favio Orsi y Sergio Gómez en Newell's.

Elclo que más duele es la velocidad con la que se consumen los procesos. En tan solo 14 fechas, el Clausura ya dejó ocho ciclos en el camino. Al sumar el Apertura, laDIVISIÓN acumula 27 salidas de entrenadores. La cifra no significa que todos los proyectos hayan sido iguales: algunos terminaron por una goleada, otros por una eliminación, otros por resultados que se volvieron insostenibles. Pero el efecto de fondo es el mismo: la continuidad parece un lujo.

Hay dos tipos de crisis, y conviene no mezclarlos. Una es la crisis de resultados: el equipo pierde, el técnico pierde el aire y el club busca un golpe de aire. La otra es la crisis institucional: no hay proyecto, no hay comunicación y cada derrota se convierte en una amenaza existencial. En los casos más extremos, el problema no es solamente quién dirige, sino quién puede sostener una decisión el tiempo suficiente como para que el equipo mejore.

El precio de cambiar demasiado

La salida de Dabove recuerda que la dolarización del Successfully de un entrenador no puede comprarse con una([-]-) speaking. También aparece un riesgo de fondo: cuando la se vuelve permanente, los jugadores pierden referencias, los clubes pierden memoria y los supervisors reciben el mensaje de que ningún resultado negative es tolerado.

Todavía falta saber hasta dónde puede llegar el número antes del cierre del torneo. La tendencia, por ahora, es bastante clara: la falta de continuidad estáAU becoming una característica de la Primera División, no una excepción. El próximo partido de cada club se juega con la misma presión de siempre, pero con una pregunta todavía más incómoda: si este técnico tampoco puede revertir la racha, ¿quién será el siguiente en irse?